自己不能缴纳五险一金，但可缴纳养老和医疗保险。
分析说明：从法律角度来看，五险一金的缴纳是由单位代缴的，个人无法直接缴纳五险一金。五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这些保险以及住房公积金都需要由单位进行缴纳。然而，个人可以以灵活就业人员的身份参加养老保险和医疗保险，这需要向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
提醒：如果发现无法以个人身份缴纳五险一金，且单位也未按规定为你缴纳五险一金，这可能表明你的权益受到了侵害，应及时寻求法律专业人士的帮助。
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具体操作：
从法律角度来看，个人缴纳五险一金在不同情况下的具体操作如下：
1. 以灵活就业人员的身份缴纳养老和医疗保险：
* 确认自己是否符合灵活就业人员的身份要求；
* 向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记；
* 按照规定的比例和基数缴纳社保费用。
2. 通过挂靠单位的方式购买五险：
* 选择一家合法的人力资源代理公司或挂靠单位；
* 与代理公司或挂靠单位签订代理合同或挂靠协议；
* 提交相关资料，包括个人身份证明、社保缴纳基数等；
* 按照规定的比例和基数缴纳社保费用和服务费（包括企业缴纳部分和个人缴纳部分，由个人全额承担）；
* 通过社保局网站或地税网站查询自己的社保明细，确保社保缴纳正常。
请注意，挂靠单位缴纳社保存在法律风险，且可能无法享受全部社保待遇，因此应谨慎选择。
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处理方式：
从法律角度来看，个人想要缴纳五险一金，常见的处理方式有两种：一是以灵活就业人员的身份缴纳养老和医疗保险；二是通过挂靠单位的方式购买五险，但这种方式下无法缴纳住房公积金，且只能享受部分社保待遇。
选择建议：如果你只需要养老和医疗保险，可以选择以灵活就业人员的身份缴纳；如果你需要完整的五险一金，可以考虑通过挂靠单位的方式，但需注意这种方式可能存在的法律风险和费用问题。